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人说过。而公司目前发展的科技,已经不算是什么秘密了。

从大厦进入实验室后,他继续制作着打捞船只的改造模型。有些技术不能凭空出现,他只能用这种办法,告诉别人那是他研究出来的成果。

下午的时候,柳明月又跑过来找他了,还是为了明星代言的事情。

“老板,你看看,这是我们刚得到的情报,他们好像还没有放弃。”

“演唱会拍电影”

“对,那些人要来丽水市开演唱会,有些人要来云龙县拍电影、电视剧。显然,这些人的目标是老板你。”

“呵呵,他们想干什么,跟我们没有关系。”

吴浩仁摇了摇头,就算来开演唱会,他又不会去听。至于拍电影、电视剧,难道还能到公司来拍。

不过,当这些消息传到网上以后,大家的议论却很激烈。

“这些明星是要扎堆在丽水开演唱会吗今天这样的新闻,我已经看了三篇报道。”

后面有人评论道:“你那三篇算啥,就我看到的报道,最少有五位明星。这还真奇怪,是不是丽水那边要举办什么活动”

“刚才有人发帖爆料,这些明星想要给未来集团代言,被未来集团给拒绝了。所以,他们全部准备到丽水开演唱会,目的应该是未来集团。而且,不止这些唱歌的明星,听说还有拍电影和电视剧的。”

很多人无语了,这些明星们太那啥了,居然想到这种办法。不过,未来集团现在的影响力,要是真能拿到未来集团的代言,绝对火的发紫呀

“刚得到消息,这些明星的演唱会要泡汤了,上面好像不允许他们这么做。”

“能允许才怪,这么多明星聚集到这里,搞不好,会出现粉丝之间的战斗。不过,未来集团没听说要找代产品代言人,这些明星难道得到了什么内部消息。”

对于这个问题,大家都有些疑惑,生物电子治疗仪和温差发电设备。其中温差发电设备并不适合代言,那么就是生物电子治疗仪,可这种设备还需要代言吗

显然,以目前生物电子治疗仪的情况,根本就不需要代言,因为这件产品的名气,比任何明星都要大。

“我刚才从未来集团的员工那里打听到,他们公司并没有要找代言人,好像是这些明星,希望免费给生物电子治疗仪代言。”

“他们这是要借助产品刷名气,无语。”

“谁要是能够接下这个代言,真把自己跟这件产品绑定了,确实会因为生物电子治疗仪的影响力,把自己的名气带动起来。”

“牛叉,这还是第一次,这么多明星,争抢一件产品免费代言。”

“你们说,未来集团会怎么解决这件事”

“应该不会找代言,完全没那个必要。要是代言的明星出问题,反过来搞不好会影响未来集团的名声。”

“”

网络上面在议论未来集团会怎么解决这件事的时候,吴浩仁已经知道情况,并且接到了李文华的电话,得知上面已经处理了,他也没在意。

不过,这些明星因为这件事,借助未来集团的名声,居然上了头条。

这个时候,他正在公司里面,谈论关于开办公司自己的餐厅,解决大家的吃饭问题。

随着员工宿舍区的完工,那里的餐厅已经装修完毕,各项设施都要真正开通,不能只是个摆设。

今天开会的时候,吴浩仁发现,公司的员工对那位总经理意见好像有些大,这让他很是奇怪。

“刘姐,那位总经理是不是做事有什么问题,你们好像对他都有意见”

刘姐想了想说道:“是有一些意见,我觉得,你还是让他负责某个方面的事情比较好。整个公司已经形成了独特的工作环境,大家每天上班都很轻松。当然,这种氛围的形成,完全是因为你这个老板没有一点老板的威严。”

“嗯,那位总经理上任后,公司的气氛就开始发生转变,大家上班没有以前那种轻松的气氛了。他的那些规定,或许在别的大公司是正确的,但是我们公司好像跟别的公司不一样。”

吴浩仁点了点头,他也感觉到员工的情绪发生了变化,原来是因为这个原因。看来,真的要处理一下才行。

章节目录 第一百九十三章 第一位辞职员工

刘姐走后没多久,吴浩仁就让王兰去把杜飞叫了过来。

显然,杜飞自己好像也知道他的工作出了问题,公司员工的情绪变化,他已经发现了。

“老板。”

“先坐下,我们来谈谈,你这几天对公司的管理问题。”吴浩仁看着他问道:“公司的员工情绪变化,你已经发现了吧”

“嗯,我发现大部分员工,对我有一种抵触情绪,而且员工的工作态度,也发现了一些变化。”

“你知道就好,这次找你过来,就是要跟你说这件事。我们公司跟其他公司不同,公司的规章制度并不是那么严格,工作上面只要不犯原则性的错误,员工的工作非常自由,并不会被限定死。”

杜飞想了想说道:“老板,一个大公司,如果没有完善的制度,发展下去肯定会出现问题。尤其是我们公司的情况,正在快速发展阶段。现在或许还没有什么问题,但是当公司的发展趋于平稳之后,这种不完善的规章制度,就会导致员工与公司出现各种矛盾。”

其实杜飞很想说,目前未来集团的员工太自由了。员工上班,很多人居然在一起闲聊,大部分人工作也太随意。这不像一家公司,倒像是一群朋友在聚会。

“你说的那种情况,可能在你以前任职的公司,都出现过。我已经说了,我们公司跟那些公司不同,所以你必须要改变一下自己的管理方式。我们公司不需要员工去想着怎么为公司挣钱,他们要做的事情,就是处理好自己该做的工作。”

“我明白了,老板,我可能无法胜任总经理这个职位,我请求辞职。”

如果按照吴浩仁那一套执行下去,杜飞认为他确实无法担任这个总经理。这是理念冲突,他无法做到那种改变,因为他已经习惯了原来那种管理方式。

继续担任这个总经理,说不定会被吴浩仁直接炒鱿鱼,还不如在没有出现问题之前辞职。

他很清楚,一旦被未来集团辞退,会对他造成多大的影响。