这个男同事名字叫龚亮，24岁，负责的是网络管理部分。126shu （）
听到他的话，其他同事也都放下了手头的工作，纷纷聚集过来看热闹。
人一多，龚亮底气就壮了，装出一副生气的样子，朝我吹胡子瞪眼道：“小子，连前辈都骂，胆子真是够大啊，有本事你再骂一句试试！”
“我没骂你。”我皱眉说：“你不要污蔑我。”
“没有骂？”龚亮冷笑道：“刚才你说话那么大声，所有人基本都听到了，你还想狡辩？”
其他人面面相觑一阵，很快就开始一致对外，男的跟龚亮抱团，不怀好意地看着我；而大部分女的，则七嘴件等一些琐碎的东西。期间开过两次会，全员都参加了，唯独安排我仍旧去打扫卫生，偶尔我靠近一下想听听到底在说些什么，都被一顿呵斥：“工作的时候要专心点，不要东张西望！”
就这样，进来广告策划部整整一个星期，除了打杂，什么东西都不会。周一所有人都在写自己的工作总结，唯独只有我傻愣愣坐着，根本不知道怎么写。之后到了中午，策划部经理过来了，召集大家开了个例会，在会上劈头盖脸骂了我一顿，原因是赵志华的报告上说，分配给我的工作全都没有完成。
我当场就懵了。
我每天第一个上班，最后一个下班，所有卫生是我搞的，各种给同事帮忙，为什么到头来却说我的工作全部不达标？
直至我想了好久才了解到，策划部不同于其他部门，能够进来这里的，不能是新手，既然不是新手，那么就会拥有自己单独的工作。当初妹妹说过，我的工作是负责撰写文案和文件整理，其他的则可以交给赵主管来分配。可赵志华根本不给我工作的机会和时间，全天时间都是让我打杂，久而久之就把这个当成了自己的本职。
策划部不招新人，所以根本就没有前辈磨砺菜鸟这一说法。
我终于恍然大悟。
是赵志华在给我穿小鞋。
可我之前并不认识他，也没得罪过他，他为什么要给我下绊子？这对他来说，到底有什么好处？
策划部经理是一个四十多岁的女人，叫梁敏，长得并不好看，属于那种很古板的类型，整天沉着一张脸，活像谁都欠她钱似的。听说因为脾气差，没男人要，所以就一直单着，活脱脱的老处女。